Ledelse handler om å hjelpe folk å se, forstå og ta vare på det som er viktig. Disse ressursene er ment å være tankeføde til ledere som ønsker å tenke klarere og mer synkront med sine lederkolleger om ledelse.
Hvordan folk ofte har en ulik forståelse av hva en bedrift er og hvordan forbedre den.
☝️ Ulike måter å tenke på hva en bedrift er.
Hvordan folk ofte tenker ulikt om det å bidra.
☝️ Ulike måter å tenke på hva vi forventer av folk i en bedrift.
Hvordan vi kan ta vare og handle på viktig forståelse.
☝️ En måte å tenke på det å hjelpe folk å forstå og ivareta ansvar.
En måte å tenke på det å bære og sikre ivaretagelse av noe.
☝️ En måte å tenke på det å hjelpe folk å bære ansvar utenfor seg selv.